¿Qué es mejor: un trabajo en SSC CGL o un trabajo bancario?

CORTE LA MIERDA. ¡¡COMPAREMOS!!

Proceso de selección: la banca está muy por delante del SSC. Sin complicaciones. Proceso de corte claro. Fondo simple: obtenga las calificaciones, obtenga el trabajo dentro de 6 meses: D: D. Si no tiene trabajo, entonces prepárese para SCS bajo su propio riesgo ..: P: P

Salario: SSC tiene una ventaja, especialmente al momento de unirse. Pero el crecimiento salarial en la CSS es más estancado. ¿Debo considerar UTM? 😉 😉 lol. En la banca, después de algunos años puede unirse a bancos privados = salario enorme.

Balance de vida laboral – Una vez más, ssc tiene una ventaja. Sin presión, sin objetivos nada. Obtendrá tiempo suficiente para su familia y pasatiempos …: D: D. La banca es agitada.

Crecimiento – La banca proporciona un crecimiento más rápido. El rendimiento y el potencial son elementos clave aquí. Si trabajas duro y tienes talento, entonces el cielo es el límite.

  • Arun Tiwari: Se unió al Banco de Baroda como PO en el ’79. Ahora, ex CMD de Union Bank of India.
  • KR Kamath: se unió a Corporation Bank como oficial en prácticas ’77. Antiguo CMD del Banco Nacional de Punjab.
  • K. Dubey: se incorporó al Punjab National Bank en el 77 como aprendiz de gestión (MT). Ahora, ex CMD de Canara Bank.

Carrera profesional: la banca es una carrera bien definida y profesional. Puedes ir a MBA o entrar en sectores más especializados. Los trabajos privados son opciones de salida lucrativas. SSC tiene opciones limitadas. Una vez que se involucre, estará haciendo su trabajo y obteniendo promociones oportunas. Eso es …: P: P

Por último, conocerla –

Parece que cualquier mujer casera india ordinaria ?? … NO !!! .. Ella es ex presidenta de OSE, Sra. Arundhati Bhattacharya, 1977 lote SBI PO.

En 2016, fue catalogada como la mujer número 25 más poderosa del mundo por Forbes.

Además, la 5ª mujer más poderosa en finanzas.

DUDO SI CUALQUIER TRABAJO DEL SSC PUEDE CREAR TAL IMPACTO.

Salud y paz … 🙂 🙂

Chicos, esto depende de sus metas futuras, si quiere seguir su carrera en la banca, BANK PO es mejor que CGL. Pero si tu meta es UPSC, entonces SSC CGL es mejor.
¿¿¿POR QUÉ???
1. Las publicaciones SSC CGL son publicaciones del Grupo B y C, mientras que BANK PO es la publicación del Grupo A.
2. De acuerdo con el 10º Acuerdo Bipartito, el salario del banco debe ser igual a Cent. Funcionario del Grupo A del gobierno (se están llevando a cabo negociaciones entre PSB y IBA). El salario aproximado de una orden de compra después de esto será de alrededor de 40,000-50,000 por mes (más alto que los puestos de CGL del SSC).
3. Después de que se aprobara la ley de enmienda de la Banca 2011 en diciembre de 2012, RBI establece ciertas regulaciones que proporcionarán nuevas licencias bancarias, aumentarán la inversión extranjera en los bancos, etc. Esto generará competencia en los bancos, lo que dará como resultado una mayor remuneración y bonificaciones.
4. Disponibilidad de préstamos bancarios. Servicio de préstamo a tasa muy baja.
5. Promociones más rápidas que las publicaciones SSC CGL.
6. La OP puede cambiarse a bancos privados después de obtener 3-5 años de experiencia en PSB y puede obtener un buen paquete salarial (generalmente es de 2 a 3 veces su salario).
7. No huyas del trabajo duro, somos jóvenes y este es nuestro momento de trabajar duro. Recuerda que este trabajo arduo seguramente te pagará más adelante en la vida (también es una idea errónea que en el SSC CGL postdon’t tiene que trabaja duro)
Si se está preparando para UPSC, vaya a las publicaciones SSC CGL.
Menos presión laboral (sin objetivos)

Antes de decidirte debes considerar cosas como,

Estado social: aunque es un problema exagerado, pero pocas personas aman el trabajo que tiene la capacidad de certificar archivos con sellos.

Salario: Algunas personas consideran el salario como el punto más importante para decidir por un trabajo. Si considera solo el salario, debe solicitar un empleo privado, ya que los empleos privados todavía pagan más que los puestos gubernamentales.

Nivel de examen: Usted sabe su calibre. Debe decidir y comenzar la preparación para el examen, que puede descifrar para obtener el trabajo deseado.

Esta imagen ayudará mucho a tomar una decisión rápida sobre si optar por IBPS o SSC.

Cortesía de imagen: sarkarynaukriapp (punto) com

Bancos entonces

Imagen cortesía del banco.

Bancos ahora

Imagen cortesía de: Cómo usar la máquina de depósito de efectivo SBI (SBI CDM)

Lo mismo sucederá con el nivel combinado de graduados (SSC CGL) de la Comisión de Selección de Personal.

En la época de sus padres, el valor de este pedazo de papel era enorme, pero hoy en día tenemos más de 35000 universidades que producen este documento de manera consistente con varios nombres elegantes.

Imagen cortesía: Cuestiones académicas y requisitos de grado.

En esa época, tanto el trabajo era la garantía de pensión hasta la muerte después de la jubilación. Pero ahora puede escuchar muchas historias de VRS en las que los empleados pidieron tomar la moneda siempre propensa a la inflación y salir, desde el tan promocionado (y luchado por) trabajo.

Podemos encontrar varias respuestas en esta página que resultan atractivas para una u otra. Donde las advertencias descritas anteriormente fueron eliminadas absolutamente de la imagen optimista de la seguridad laboral; donde en la actualidad no hay garantía de incluso continuidad del trabajo. Menos de tres estudiantes de una universidad promedio por año pueden obtener el trabajo; El resto tiene que pasar como el billete de lotería perdido.

Vive en la era actual, con el conocimiento actual (si puedes ver el futuro bien y el bien) pero por favor; No vivas en la era de tus padres ; Cuando todo, ya sea en el banco o en el gobierno, sucedió con la ayuda de papel, bolígrafo y levantamiento físico y clasificación de archivos.

En el futuro esto tiene que estar desapareciendo muy rápidamente.

Prepárate mejor para los desafíos; que esta “generación de la vieja era de la ortodoxia” aún perdura. Al ver el resultado de la huelga nacional de hoy, puede despertarse.

Nandan Nilekani en Twitter dijo

Muchos de los trabajos de hoy no existirán en el futuro, dice Nandan Nilekani, cofundador de Infosys

Nandan Nilekani, ex presidente de la Autoridad de Identificación Única de la India, dijo que la automatización, el aprendizaje automático, la inteligencia artificial y los robots están ocurriendo, tanto en los sectores de software como de BPO.

Del director ejecutivo de LinkedIn, Jeff Weiner, le envió un mensaje a su equipo sobre la compra de Microsoft. (Fuente: AP)

¿Recuerda la visión distópica del futuro en que la tecnología desplaza a millones de personas de sus trabajos? Está sucediendo. Solo en las últimas tres semanas, Foxconn anunció que reemplazará a 60,000 trabajadores de fábrica con robots, un ex director ejecutivo de McDonald’s dijo que dado los crecientes salarios, lo mismo sucedería en sus franquicias, Walmart anunció planes para comenzar a probar aviones no tripulados en sus almacenes y Elon Musk La tecnología automotriz predicha completamente autónoma llegaría dentro de dos años.

Vea lo que este visionario de la edad de sus padres hablando sobre el Impacto de la automatización pone en riesgo al 85% de los empleos en los países en desarrollo

Un pequeño pájaro de solo 45 gramos podría volar sin escalas durante 24 horas a una distancia de 1000 kilómetros, mientras que un león enjaulado no podría correr ni siquiera por 1000 metros.

Abre tus ojos; Mejor ahora que este último. Tener una gran meta audaz y peluda o pensar algo más valioso después de leer la respuesta de Ajay Saxena a ¿Cuánto tiempo le tomará a la India convertirse en la economía más grande del mundo? ¿Y qué podemos hacer ahora mismo para acelerarlo?

Edit 26 de marzo de 2018:

Lectores que no quieran votar de manera positiva esta respuesta, por favor vean el resultado de sus esfuerzos hoy:

“¿Qué trabajo es bueno para el trabajo de SSC CGL y BANK?”, Una pregunta que los estudiantes generalmente hacen a sus amigos o guías.

En estos días, varios estudiantes se están preparando para un trabajo gubernamental o están interesados ​​en hacer una preparación para un trabajo gubernamental, pero cuál de estos dos deberían elegir es una pregunta que los confunde. No hay una respuesta concreta a esta pregunta y todo depende de sus puntos de vista e interés.

La Comisión de Selección de Personal, Nivel Combinado de Posgrado, el examen es uno de los exámenes de reclutamiento de empleo más grandes del gobierno de la India. Cada año, la Comisión de Selección de Personal realiza el examen CGL para el reclutamiento en varios Departamentos del Gobierno Central, como el Servicio de la Secretaría Central, Inspector de Impuestos Especiales, CAG, Investigador Estadístico, AO, Comisión de Vigilancia Central, Oficina de Inteligencia, CBI, Ministerio de Ferrocarriles / Asuntos Exteriores / Defensa y algunos otros ministerios. SSC CGL Job es un trabajo completamente gubernamental. Aquí hay una lista de Pros y Contras tanto de SSC CGL como de Bank PO.

SSC CGL

Pros

  • Altas posibilidades de promoción (menos en comparación con el trabajo bancario, obvias, ya que las posiciones principales siempre están reservadas para IAS / IRS / IES, etc.)
  • Respeto en la sociedad
  • Poder inmenso
  • Exposición general

Contras

  • Publicaciones remotas
  • Presión burocrática

IBPS PO

Pros

  • Posibilidades de promoción altas (incluso un empleado que se unió como empleado administrativo podría ser CEO, después de tener las promociones apropiadas)
  • Ciclo de transferencia bajo
  • Mejor salario
  • Tasas de préstamo más bajas

Contras

  • Publicaciones rurales.
  • Trato al cliente

1 Cuando hable sobre ssc cgl, puede solicitar una gran cantidad de publicaciones.
Por ejemplo
Inspector (examinador) en aduanas, inspector (oficial preventivo) en aduanas, inspector (impuesto sobre la renta), subinspector en cbi, oficial auxiliar de ejecución, oficial auxiliar de sección, ministerio de asuntos externos, etc.

2 Al presentarse para los exámenes bancarios, obviamente solo puede administrar un puesto bancario.

3 Ahora, en ssc cgl jobs, algunos se quejan de que las promociones son lentas, pero no para todos los puestos. Si se convierte en examinador, se retirará y se convertirá en comisionado conjunto en aduanas, lo mismo para el inspector (impuesto sobre la renta), si se une como asistente (ministerio de asuntos externos). asuntos) definitivamente te convertirás en un oficial de ifs y upsc te asignará un lote del año en el que te uniste, ¿no es genial?

4 Ok, permítanos considerar que obtendrá promociones más lentas, pero mire la designación cuando obtenga un ascenso de inspector a superintendente a comisionado auxiliar, etc., etc.

5 Imagina que te seleccionan para el inspector (oficial preventivo) en la aduana, usarás un uniforme blanco, con 3 estrellas, no te sentirás orgulloso de ti mismo.

6 Obviamente, los mensajes como sub inspector en cbi, inspector (impuesto a la renta), etc. no pueden compararse con un banco.

7 Los poderes ejecutivos que se obtienen cuando se seleccionan a través de ssc cgl son inmensos, no se pueden comparar con un banco po.

8 Si no quieres un trabajo que tenga poderes ejecutivos, solo quieres tranquilidad, entonces opta por cualquier puesto de asistente (grupo b) en cualquier ministerio. También son muy buenos puestos.

9 Por lo tanto, ssc cgl no puede compararse con bank po, obviamente ssc cgl es mejor que bank po.
Sin embargo, esto es lo que creo, depende de ti …

La mejor de las suertes para tu futuro.

SSC-CGL
Es el examen realizado por la junta de selección de personal (ssc) y es para todos los graduados en la India. Este examen se lleva a cabo para varios puestos en el departamento de ministerio en toda la India. Se trata de un grupo B & C puestos.

BANCO PO
Es el examen realizado para un puesto de prueba en cualquier banco (SBI solo para sucursales de SBI). Este examen es realizado por IBPS para aproximadamente 21 bancos. SBI realiza su propio examen de correo postal con el nombre de SBI PO. Es un grupo A mensajes.

COMPARACIÓN
Ahora, si comparamos ambos trabajos, entonces ambos son trabajos prestigiosos en el gobierno. Proporcionándole incentivos, dinero. Ahora depende de ti lo que quieras en tu vida. Si desea obtener un poco de poder de administración en su mano y también quiere dinero, entonces seguramente debe ir a SSC-CGL porque en el puesto de trabajo no se le da ningún poder relacionado con la administración. Y si quiere ganar mucho dinero en su vida, entonces seguramente vaya a un puesto de banco. Ahora, aquí describo algunos puntos en los que puede obtener una idea de por qué digo que los trabajos de SSC-CGL son mucho mejores que los trabajos de BANK PO.

1. En SSC, seguramente obtendrá menos dinero que el trabajo de po, pero las estadísticas dicen que los empleados que trabajan en ssc están más satisfechos con el trabajo que con los puestos de trabajo.
2. PO tiene que trabajar mucho más. Se puede publicar en cualquier lugar de la India y no tiene tiempo para la familia. Él tiene que más después de las horas bancarias también para lograr sus objetivos. Incluso en algún momento debido a la carga de trabajo tenían que trabajar incluso el sábado. Esto no sucede con los empleados del SSC.
3. PO tiene que lidiar con dinero que es arriesgado. Si alguna transacción incorrecta sucedió o hay algún cálculo en dinero, entonces él tiene que pagar por lo que podría ser la gran cantidad.
4. No se le proporcionará ningún poder en el trabajo de PO. Sólo tienes poder dentro del círculo bancario.
5. Los PO de banco no son oficiales de la gaceta, mientras que el puesto bajo del SSC también son oficiales de la gaceta.
6. En el SSC, existe una posibilidad mucho menor de publicar en las áreas rurales, pero en el puesto de trabajo de PO, o la otra vez, se publicará en el área rural.

Ahora puede haber algunas ventajas en el trabajo de PO también. Puede cambiarse a un banco privado después de obtener entre 5 y 10 años de experiencia en bancos gubernamentales y ganar 2-3 veces más. Definitivamente, usted puede ganar mucho en el trabajo de PO en comparación con los trabajos de SSC.
En mi opinión, el trabajo de banco PO nunca puede ser mejor que el trabajo de SSC porque allí puedes disfrutar tu vida, cumplir tus pasatiempos y tener mucho tiempo para tus amigos y familiares.
El hecho es que muchas personas dejan su trabajo como banco, aunque hay menos salario y disfrutan de la vida. Incluso en el futuro, la carga de trabajo de la OP aumentará debido al aumento del trabajo en el banco, ya que el gobierno lanzó muchos planes relacionados con el banco como JAN DHAN YOJNA y muchos más en el futuro. Ahora depende de su objetivo futuro y decida usted mismo para qué desea optar

Ambos perfiles de trabajo tienen su propio conjunto de pros y contras.

OSI PO

Contras
Transferencias frecuentes, agitado, presión laboral , más tratos públicos, más responsabilidad, .. (muy menos tiempo disponible para la preparación de exámenes como CSE)

Pros
Mejor crecimiento. Después de algunos años de experiencia laboral, tendrá la opción de cambiar a bancos corporativos pvt con salarios más altos.

SSC CGL

Contras
Estancamiento después de algunos años. Si no aprueba el examen departamental, olvide que alguna vez alcanzará un nivel superior. La mayoría de las publicaciones principales siempre están dominadas por aquellos que pasan el Examen de Servicio Civil.
Además, casi no tendrá ninguna oportunidad en la organización de pvt porque no obtendrá ninguna habilidad especializada en trabajos de SSC.

Pros
Mejor equilibrio trabajo-vida en comparación con empleos pvt y bancarios. Tendrá tiempo suficiente para prepararse para otros exámenes.

Creo que soy la persona adecuada para responder, ya que he trabajado como oficial de probatoria en el banco y ahora estoy trabajando como inspector en cbec a través de ssc cgl. Es una elección personal. y sabes que la elección varía de persona a persona. Tanto bank po como ssc cgl post son igualmente buenos y ambos tienen algunas ventajas y desventajas. Trabajé en el banco de Baroda solo alrededor de 1 año y disfruté el tiempo. No hay razón para dejar eso, excepto para ver a una gran cantidad de personas que renuncian a sus trabajos bancarios. Solo los copié, dejé mi primer trabajo y me uní al departamento de cbec como inspector. Fue muy difícil tomar una decisión sobre qué hacer si debo continuar con el banco o dejar eso. Estaba en un gran dilema. El oficial de probatoria en el banco también era un trabajo reputado y bien remunerado y me enviaron a pocas horas de mi hogar. Todas estas razones estaban haciendo una decisión difícil. Pero seguí los pasos de algunos de mis amigos que también fueron seleccionados a través del SSC. Ahora, a veces siento que mi decisión fue incorrecta, esta sensación solo se debe a mi publicación demasiado lejos de casa. Si obtengo el mismo mensaje en mi estado natal o cerca, podría haber sido el mejor. Pero 🙁

La mejor opción es SBI PO, ya que uno aprenderá todo sobre banca, propuestas y financiamiento. Ser un oficial, proporciona mejores contactos con el sector comercial y aumenta las probabilidades de las propias empresas. Además, las ventajas adicionales, los préstamos muy blandos y los préstamos que se extienden después de la jubilación son otras características excelentes.
Las estructuras de pago son una de las mejores.
No aconsejaría a SSC porque, en un gobierno. establecido, uno no crece, no hay un buen ambiente para el mejoramiento general de la carrera, las escalas salariales son mucho más bajas que las del PO de SBI, y no hay dudas sobre los préstamos blandos. Todos los instintos de crecimiento se matan. La hegemonía y la jerarquía, junto con las transferencias, crean tensiones siempre en este tipo de trabajos, también en áreas rurales alejadas.

De nuevo es una elección personal. Si tienes interés en el sector bancario, ve al banco. Si no te gusta el trabajo ajetreado y quieres un trabajo pacífico con poder, gonfor CGL. La gente dice que CGL es cualquier día mejor que el Banco.

ssc cgl es mejor que el trabajo del banco . Pero la promoción en el trabajo bancario es tan rápida, por eso muchas personas prefieren el trabajo bancario al trabajo ssc. Si ingresa en el puesto principal en ssc cgl, entonces no debería pensar en un trabajo bancario, pero si obtiene un puesto de nivel bajo, puede pensar en cambiarse a un trabajo bancario, ya que le dará un rápido crecimiento en comparación con los trabajos de nivel bajo ssc cgl. Todo trabajo es agitado, ya sea bancario o ssc, depende totalmente de usted.

Las oportunidades de crecimiento son grandes en el banco po. Puede convertirse en el CEO (posición superior) del banco después de promociones regulares. Pero en ssc tu promoción será lenta. Nunca puedes convertirte en el mejor oficial de tu departamento, ya que todas las primeras posiciones están reservadas para los tipos ias / ips / irs / ies. Por ejemplo, si te conviertes en un subinspector, el rango más alto que puedes obtener es el de un superintendente de policía adicional, pero una persona que se incorpore a ips comenzará su carrera como superintendente asistente de policía, habrá 6 puestos más altos que el superintendente de policía adicional, que No podrás alcanzar. Pero en los bancos puedes alcanzar rangos muy altos incluso al unirte como empleados.

Algunas personas consideran el salario como el punto más importante para decidir por un trabajo. Si considera solo el salario, debe solicitar un empleo privado, ya que los empleos privados todavía pagan más que los puestos gubernamentales.

Para saber más acerca de los trabajos del Banco, visite Reclutamiento del Banco

No hay una respuesta directa, todo depende de ti. Nadie puede responder por ti.

Así que es mejor buscar el perfil de trabajo de CGL y Bank PO, comparar su salario y otras asignaciones y luego tomar una decisión.

Ambos trabajos tienen sus propios puntos positivos.

Quiero un trabajo de campo y quiero vivir mi vida como oficial, por lo que opté por ssc sobre el banco (he aprobado ibps po y ibps clerk pero nunca me uní)

Algunos de mis amigos optaron por el banco por publicar, cerca de casa.

Ambos son buenos.

Ya lo he respondido en el enlace al pie del párrafo.

Depende de si quieres una vida cómoda o un mejor salario y estatus en la vida. Además, la sección de matemáticas es más avanzada en CGL que en los exámenes bancarios.

También depende del trabajo que desee realizar, ya que el SSC proporciona una mayor variedad de trabajos. Resto de las comparaciones se han hecho en un formato pro y con aquí.

La respuesta de Jaskaran Singh a ¿Cuál es mejor carrera y salario, un trabajo de SSC o un puesto de gerente auxiliar de banco?

SSC CGL significa comisión de selección de personal

Recluta en 30 departamentos bajo el gobierno mientras que Banca está delimitada a los bancos.

Depende de usted cuál es su área de interés …

Buena suerte

Si conoce los diferentes tipos de publicaciones presentes en SSC CGL, entonces puede decidir. Para detalles de la publicación detalles de las publicaciones de SSC-CGL y orden de preferencia

Obtendrá buenos salarios para los trabajos a través de SSC cgl. Dado que la mayoría de ellos son publicaciones del Grupo B. Además, los salarios JAN de todos los empleados del gobierno central se duplicarán.

Los trabajos de SSC CGL están muy por encima de los trabajos de Banca. El estado social, el poder, la publicación, el salario, el equilibrio entre la vida laboral, etc. en todos los aspectos relacionados con los trabajos de CGL del SSC son mejores que los trabajos bancarios.