Como dicen en Nueva Jersey, fuhgeddaboudit!
No es que nunca se haya hecho. En los viejos tiempos (la década de 1970), era relativamente común que los estudiantes ingresaran directamente al programa de MBA de Harvard. Un ejemplo obvio es el ex presidente y director ejecutivo Rick Wagoner, quien obtuvo su título universitario de Duke en 1975 y su maestría en administración de empresas de Harvard en 1977.
Pero Harvard, en común con la mayoría de las escuelas de negocios altamente selectivas, realmente quiere de dos a cinco años de experiencia laboral en su currículum. De esa manera, tiene algo más significativo que aportar durante las discusiones en clase y puede ver más claramente cómo se puede aplicar el aprendizaje en el aula en el mundo real.
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Cada año, Dee Leopold, directora general de admisiones y asistencia financiera de MBA en Harvard, publica un histograma genial de “años desde la graduación universitaria” para la clase de ingreso más reciente y cómo se compara con las dos cohortes anteriores. El número de personas que ingresan con solo un año de experiencia es minúsculo. El promedio es de cuatro años.
Véalo aquí:
Su mejor apuesta es solicitar el programa 2 + 2 de Harvard, que acepta solicitudes de estudiantes universitarios. Si recibe una admisión, debe irse y obtener dos años de experiencia laboral antes de comenzar el programa de MBA en Harvard. Sin embargo, este es un programa difícil de descifrar, pero es prácticamente la única forma en que una persona sin experiencia laboral y actualmente está inscrita como estudiante universitario puede presentar una solicitud a HBS.
¡Buena suerte!
