¿Por qué algunas personas realmente inteligentes se desempeñan mal en las pruebas?

Hay un sesgo de confirmación sobre esta noción. Hay muchas personas inteligentes que se han desempeñado bien en el mundo académico. Al mismo tiempo, he visto a muchas personas inteligentes que no han tenido éxito en su carrera académica. Déjame explicarte lo que le pasa a estas personas.

Ahora, toma un momento de descanso. Quiero que imagines un ser extraterrestre, 1000 veces más avanzado que nosotros, con un poder cerebral 100 veces superior a nosotros.

Pregúntese: “¿Estará este interesado en la mayor parte de lo que gastamos haciendo todos los días?”, Como leer un libro, sentarse rigurosamente en las aulas durante horas escuchando conferencias, facebook, ver una película, jugar juegos en línea o ir de fiesta, ir de fiesta, charlar . Encuentra la respuesta. Luego vuelve a preguntar “¿Por qué?”. ¡Contestarlo! ¡Bien hecho! Casi lo has contestado.


Muchas personas inteligentes / inteligentes tienden a aburrirse con bastante rapidez con las actividades monótonas que otros encuentran interesantes porque sienten que se están consumiendo.

Pero no se confunda con una persona realmente inteligente con una persona ignorante, perezosa y despiadada que es incapaz de aprender y no quiere hacer ningún esfuerzo. Es muy fácil equivocarse desde el principio si no se observa.

Para los pocos individuos inteligentes, generalmente es un sentido de falta de importancia, al mismo tiempo que se vuelve complaciente. Y no hacer compromisos reales sobre las cosas que no les interesan, lo que incluye a los académicos generales.

En su lugar, prefieren hacer varias cosas que estimulen su creatividad al máximo, que están más allá de la media en la medida en que a algunos les resulta extraño.

Aman la novedad, las empresas y los desafíos. Cuanto más desafiantes, más divertidos e interesantes para ellos. Siguen esforzándose por poner a prueba sus límites, a menudo alejándose de la corriente principal. La complejidad y la singularidad los fascinan. La curiosidad los vuelve locos. Pero desprecian la forma aburrida y monótona de forzar la información, como lo que sucede en las escuelas y colegios a puerta cerrada. Siempre creí que las escuelas y los sistemas académicos no estaban diseñados específicamente para adaptarse a los niños más inteligentes ni a los niños con una inteligencia inferior a la media, sino que estaban más optimizados para el medio de masas.

Y, teniendo eso en cuenta, también hay una posibilidad clara de que terminen aislándose socialmente y desperdiciando. Por eso, si ve algo brillante en un niño desde el principio, es de suma importancia identificar el talento y nutrirlo, en lugar de presionar y forzar lo que queremos.

En algún momento, comienzan a darse cuenta de que las personas los ignoran y no respetan su carácter único. Eso los anima aún más a no preocuparse mucho por la competencia. Porque en un nivel subconsciente, sienten que no es más que una carrera de ratas egoístas con la manada común sin ningún significado real. A diferencia de los demás, no son impulsados ​​por el dinero, la riqueza o los logros personales a lo largo de su vida. Solo quieren hacer lo que les gusta, no se preocupan por los académicos y el resto. Hemos visto que esto sucede con algunas de las mentes más grandes de la historia humana.


PS: Estoy respondiendo esto basado en un consenso general. Por lo tanto, siempre habrá excepciones. Y podría hacerlo de una manera más completa y técnica, pero eso sería demasiado largo para una respuesta. Entonces, lo guardaré para mi libro.

Gracias por pedirme que responda a esta pregunta. Solo enfatizaré algunos de los puntos ya mencionados. Además, estos comentarios se pueden generalizar más allá de la configuración estándar estandarizada SAT / GRE.

  1. Cómo la gente trata el estrés. Algunas personas no duermen bien si tienen una advertencia avanzada en una prueba. Si no duermes lo suficiente, entonces es mucho más difícil hacerlo bien. Personalmente, a veces tengo el problema del sueño combinado con problemas autoinmunes cuando estoy bajo estrés.
  2. Factores aleatorios: La primera vez que tomé el GRE, pensé que estaba al final de una sección, pero resultó que las páginas estaban pegadas. Si esto hubiera sucedido en cualquier sección excepto en la sección de Matemáticas, habría sospechado que algo estaba pasando. Sin embargo, siempre termino la sección de Matemáticas en la mitad del tiempo requerido, por lo que no sabía que pasaba nada. Además, es posible tener una salida afortunada. Incluso obtener algunas preguntas adicionales correctas, ya sea por conocer el tema o por una suposición afortunada, puede influir en su puntaje.
  3. Falta de comprensión de los mecanismos de prueba: cada método de prueba tiene sus puntos cortos. Como examinador, le corresponde a uno entender los trucos para maximizar la puntuación / lo que el evaluador está buscando. Las personas pueden fallar en esta dimensión porque están demasiado confiadas en sus habilidades innatas. Una buena preparación ayudará tanto a los candidatos débiles como a los fuertes.

La misma razón por la que algunas respuestas realmente asombrosas no obtienen el número de votos positivos que merecen.

1) Presentación: decorar sus respuestas de Quora con fotos y videos, y las respuestas a los exámenes con diagramas son más atractivos. ¡También sangra tus párrafos!
2) Contenido: teóricamente las respuestas correctas con contenido deficiente o lenguaje detallado son menos atractivas. Las respuestas deben ser lúcidas, concisas, a veces incluso atractivas.
3) Contexto: es posible que hayas escrito una explicación correcta de un fenómeno natural, pero ¿fue la pregunta de hecho preguntando acerca de sus efectos secundarios o sus causas? ¡Lee y entiende la pregunta dos veces!
4) Gramática y puntuación: puede ser un problema.

———- Termina la analogía de quora —————-

4) Estrés en el examen: ¡Algunas personas simplemente no se evalúan bien! Existe una amplia evidencia de cómo las personas que actúan de manera consistente simulada GRE / GMAT, etc., terminan 30-40 puntos menos en el día D.
5) Falta de práctica: ¿Ser realmente inteligente está causando un exceso de confianza?

Sospecho que la ansiedad ante los exámenes es la razón principal. Las personas “inteligentes” tienden a tener más conciencia de sí mismas y son propensas a niveles más altos de ansiedad. Un alto nivel de ansiedad puede interferir con la capacidad de pensar con claridad o de entender lo que se le pide. Además, las personas “inteligentes” pueden tener una tendencia a extrapolar y sobre analizar una pregunta, lo que puede hacer que pierdan la respuesta correcta. Practicar la toma de pruebas, capacitarse en el tipo de prueba administrada / las preguntas típicas pueden ser beneficiosas para mejorar el rendimiento de la prueba de una persona.