Eso sería un poco difícil pero no imposible. Sin embargo, deberías mostrar lo siguiente en tu entrevista:
1. Que tenía un rol de liderazgo (puede ser un contribuyente individual y no necesariamente un liderazgo de personas) y ayudó a la compañía a alcanzar su número a través de su contribución.
2. Tendrá que enfatizar en lo que aprendió durante su estadía en la BPO y se trataría de liderazgo, comportamiento organizacional, manejo de conflictos, manejo de clientes, manejo de cuentas, etc.
- ¿Es mejor ir a la Universidad de Illinois, Urbana-Champaign o Berkeley para la informática?
- ¿Está la universidad abierta para un estudiante internacional?
- ¿Qué hago si estoy atascado en mi ensayo de solicitud de ingreso a la universidad?
- ¿Cuáles son las consecuencias de elegir a varios de sus mayores o menores no relacionados en colegios y universidades? ¿Cómo cambia eso las carreras a largo plazo?
- Yo era un pobre artista en mi escuela. Quiero hacer mi maestría en los Estados Unidos. ¿Aún puedo ingresar en mejores universidades como Harvard?
3. Concéntrese en su experiencia y su papel en la desactivación de posibles situaciones de crisis con Clientes que le permite mostrar su talento como líder
4. No hace falta decir que necesitarías tener una puntuación GMAT muy fuerte para recibir una llamada con ese perfil. No apostaría a recibir una llamada a un menor de 720 de los antiguos IIM.
5. Debes contratar a un escritor de ensayos profesional para resaltar mejor tu historia en los ensayos, ya que tu competencia lo estaría haciendo.
