Yo, siendo estudiante de cuarto año, me encontré capaz de responder a esta pregunta.
Su clasificación JEE solo puede determinar la universidad a la que asistirá, que puede ser un IIT o una NIT o cualquier otra universidad. Pero sí, la universidad en la que se encuentra desempeña un papel importante durante las colocaciones. Lo que importa durante la colocación es su desempeño durante su estadía en el campus universitario. Algunas de las cosas que importan mucho durante las ubicaciones son:
- Su rama de ingeniería: en la actualidad, CSE y TI son las mejores sucursales teniendo en cuenta las ubicaciones. Pero, no es que otras sucursales no tengan buenas ubicaciones, también tienen buenas ubicaciones, pero lo que es esencial es que usted vaya con la rama en la que le gustaría estar, no sobre la base de la ubicación. Si eres bueno en tu rama, serás colocado.
- CGPA: ¡Sí! Es importante durante las colocaciones, ya que es el único representante de su desempeño durante sus 4 años de vida universitaria. Muchas empresas generalmente establecen un criterio para el CGPA mínimo requerido para presentarse a las ubicaciones. Aunque las empresas de masas como TCS, Infosys, Wipro, IBM, Accenture, Cognizant, etc. prefieren estudiantes con menor promedio de CGPA, pero el paquete es bajo considerando la ubicación de su trabajo, que generalmente es una ciudad.
- Marcas de clase 10 y 12: en algunas de las ubicaciones, también son importantes. Algunas de las compañías también ponen un criterio para las calificaciones mínimas de 10 y 12 para poder sentarse en las ubicaciones.
- Actividades extracurriculares: la mayoría de las empresas de hoy en día están buscando actividades extracurriculares en las que participan, ya sea en deportes, danza, canto, debate, escritura, etc. pero aún así, son un requisito secundario.
- Conocimiento técnico de las materias principales: durante la entrevista, se requieren conocimientos de la materia básica, principalmente conceptos básicos y algunos conocimientos sobre las tendencias industriales actuales.
- Capacitación: se requiere capacitación industrial o pasantía para obtener una oferta de trabajo de la empresa. Recuerdo que el entrevistador le dijo directamente a uno de mis amigos cómo podría ser seleccionado si no hubiera recibido ninguna capacitación.
- Habilidades para hablar: después de ser preseleccionado para la entrevista o discusión grupal (GD) o PPT, las habilidades para hablar desempeñan un papel importante entre usted y el trabajo. Supongamos que conoce todas las cosas que les piden, pero no puede decírselo de manera adecuada, qué sucederá, simplemente considerarán a otro estudiante que podría tener los mismos conocimientos que usted o incluso menos, pero pudo decirlo. en frente de ellos.
- Preguntas sobre recursos humanos: Este es el último obstáculo entre usted y el trabajo. En la ronda de RR.HH., lo que sentí fue libre de hacer preguntas y decirles lo que se le viene a la mente.
¡¡¡¡Espero que esto ayude!!!!
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