Tengo una brecha de seis meses antes de ingresar a mi escuela de hospitalidad, ¿cuál es la mejor pasantía que puedo obtener para maximizar mi aprendizaje y cómo puedo obtenerla?

Estoy de acuerdo con Mike Ferreira.

Quiero añadir algunas cosas.

Si va a trabajar en un hotel, digamos de 6 meses a un año, trate de mantenerse motivado y mantenga un ojo abierto en todo. Observando podías aprender mucho. Se sabe que los negocios hoteleros son bastante caóticos, especialmente los grandes. Por ejemplo, podría haber una escasez de personal, no siempre dejan el equipo en el mismo lugar.

Todas esas cosas tratan de ver a través de él y lo ven como una lección. En mi primera pasantía en el extranjero trabajé como asistente de F&B (camarero), pero lo consideré todo como gerente. Cuando el supervisor me pidió que hiciera algo, lo hice, siempre pensando cómo resolvería esto como gerente.

Funcionó para mí, mis colegas perdieron la motivación. Obtuve mi energía y motivación de mis invitados y de mí mismo. Al final me ascendieron a supervisor de restaurante.

Espero que esta respuesta te haya ayudado, si tienes alguna pregunta, por favor, ¡ponte en contacto! Buena suerte.

Nota: al decir ‘Hice todo lo que me pidieron’, no dejé que me usaran como esclavo. Me necesitas humilde pero también asertivo.

Tengo que estar de acuerdo con las 2 respuestas que figuran a continuación, aunque me encantaría agregar que también puede intentar una pasantía en el extranjero .
Esto porque esta experiencia te realzará grandemente no solo en el campo profesional , sino también en el campo social .

Puedo recomendar este sitio, vi que tenían alrededor de 40 pasantías en el sector de la Hospitalidad , así que solicítelo: habitaciones para estudiantes y pasantías

También me han ayudado a encontrar una pasantía en el extranjero (en Sevilla). Tienen un personal muy amable y gratuito .
Además, si necesitas alojamiento te pueden ayudar a encontrar uno.

En mi opinión personal: una pasantía en el extranjero es una de las mejores decisiones que he tomado desde que disfruto cada día de ello, desarrollando mis habilidades profesionales y ampliando enormemente mi personalidad y mi círculo social.

¡Buena suerte en su búsqueda y espero que encuentre la pasantía / experiencia de sus sueños!

John, ¡el mejor lugar para obtener una visión general de todas las facetas de la hospitalidad es en un hotel! Aprendes la interacción con el cliente, las operaciones de la parte posterior de la casa, la organización de banquetes y reuniones, e incluso puedes ver cómo funcionan las operaciones de cocina.

Si fuera usted, sería atrevido y me reuniría con el director de recursos humanos en el mejor hotel más grande cerca de usted. Entra en el Four Seasons, siéntate con el directorio de Recursos Humanos y véndele por qué serás invaluable para la compañía dentro de unos años cuando salgas de la escuela. Hágale saber que es joven (supongo que es joven), que está super motivado y que la próxima generación de gestión de la hospitalidad llevará a la empresa al futuro.

– ¡OK, SEA BOLD PERO HUMBLE Y NO ES TAN OBNÓXICO!

No conozco a ningún director de recursos humanos que no esté sentado en su escritorio y que no vea a su yo más joven en un joven motivado y ansioso que quiere echar un vistazo a la industria de la hospitalidad. Solicite un programa de mentoría donde pueda pasar algún tiempo en todos los departamentos que están siguiendo a alguien. Hay muchos de estos programas de mentoría en estas grandes empresas, pero simplemente no se publicitan.

Ve a buscarlos y asegúrate de ti mismo. ¡Si no funciona, ve al siguiente mejor hotel!

Michael @ http://wwwPragueEventery.com

Redmako Learning aspira a ser una gran organización a través de atraer y retener a un grupo de miembros inteligentes y apasionados del equipo y luego cultivarlos en un entorno realmente saludable. Operamos en nichos especializados de la industria, y tenemos instructores comprometidos que inspiran a sus aprendices con sus conocimientos, experiencia y recursos bien preparados. Queremos hacer una diferencia, queremos ser influyentes y es probable que queramos hacer esto contigo.

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¿Has pensado en hacer una pasantía en redes sociales? La combinación de capacitación en hospitalidad y capacitación en redes sociales puede ser realmente útil cuando intenta obtener un empleo, especialmente si desea dirigirse a marketing, ventas o administración en general. Por qué podría necesitar una capacitación en medios sociales – WHIT Media Trainings

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