COMISIÓN DE SERVICIO PÚBLICO DE LA UNIÓN UPSC
La Comisión de Servicio Público de la Unión ( UPSC ; Hindi: संघ लोक सेवा आयोग) es la agencia central de la India autorizada para realizar el examen de servicios civiles, el examen de servicios de ingeniería, el examen de servicios médicos combinados, el examen de servicios de defensa combinados, el examen de la Academia de Defensa Nacional, el examen de la Academia Naval, Aprendiz ferroviario de clase especial, examen del Servicio Forestal de la India, examen del Servicio Económico de la India, examen del Servicio de Estadística de la India, examen combinado de geocientífico y geólogo, y examen de las fuerzas de la policía armada central (comandante auxiliar).
El estatuto de la agencia es otorgado por la Constitución de la India. Los artículos 315 a 323 de la Parte XIV de la Constitución, titulados Servicios bajo la Unión y los Estados , establecen una Comisión de Servicio Público para la Unión y para cada estado. El examen realizado para los funcionarios públicos tiene una tasa de éxito de 0,1% a 0,3%.
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Administración y Control
La Comisión está compuesta por un presidente y otros miembros designados por el Presidente de la India. La Constitución de la India, sin especificar la fuerza de la Comisión, ha dejado el asunto a la discreción del presidente, quien determina su composición. Por lo general, la Comisión consta de nueve a once miembros, incluido el presidente.
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Los términos y condiciones de servicio del presidente y los miembros de la Comisión se rigen por el Reglamento de la Comisión de Servicio Público de la Unión (Miembros), 1969. El Presidente y otros miembros de la UPSC (Comisión de Servicio Público de la Unión) son nombrados por el Presidente de la India. Al menos la mitad de los miembros de la Comisión son funcionarios públicos (trabajadores o jubilados) con un mínimo de diez años de experiencia en el servicio central o estatal.
La Comisión es atendida por una Secretaría encabezada por un Secretario con dos Secretarios Adicionales, varios Secretarios Conjuntos, Secretarios Adjuntos y otro personal de apoyo.
Cada miembro ocupa el cargo por un período de seis años o hasta que cumpla la edad de sesenta y cinco años, lo que ocurra primero.
Puede presentar su renuncia en cualquier momento al Presidente de la India. El Presidente de la India puede destituirlo de su cargo por mal comportamiento (solo si el Tribunal Supremo realiza una investigación de dicho mal comportamiento) o si se le declara insolvente, o se compromete durante su mandato en cualquier pago. empleo fuera de los deberes de su cargo, o en opinión del Presidente no apto para continuar en el cargo debido a una enfermedad mental o corporal.
UPSC es una de las pocas instituciones que funcionan con autonomía y libertad, junto con el poder judicial superior del país y últimamente la Comisión Electoral.
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Miembros actuales
- David R. Syiemlieh (Presidente)
- Vinay Mittal
- Chhatar Singh
- Arvind Saxena
- Pradeep Kumar Joshi
- Bhim Sain Bassi
- AS Bhonsle
- Sujata Mehta
Reglas de reclutamiento
De acuerdo con las disposiciones contenidas en el Artículo 320 de la Constitución, lea las disposiciones de los Reglamentos de la Comisión de Servicio Público de la Unión (Exención de Consulta) 1958, Reglas de reclutamiento de todos los cargos del Grupo ‘A’ y del Grupo ‘B’ en varios Ministerios / Departamentos de Gobierno de la India deben estar enmarcados en consulta con la Comisión. La consulta con la Comisión también es necesaria para enmarcar / enmendar las Reglas de reclutamiento para ciertas categorías de puestos bajo la Corporación de Seguros Estatales de los Empleados, la Corporación Municipal de Delhi, la Bobina Municipal de Nueva Delhi, los Empleados Proporcionan. UPSC realiza varios exámenes todos los años en toda la India. Estos incluyen: – Exámenes para la contratación de servicios / publicaciones en diversos campos, tales como servicios civiles, ingeniería, servicios médicos y forestales, etc.
Las funciones principales de la Comisión de Servicio Público de la Unión conforme al Artículo Sección 320 de la Constitución de la India son:
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- Realizar exámenes de nombramiento a los servicios de la unión.
- Reclutamiento (Directo) por selección a través de entrevistas.
- Nombramiento de los funcionarios del Departamento en materia de promoción, delegación y absorción.
- Elaboración y modificación de las Reglas de contratación para diversos servicios y puestos del Gobierno.
- Casos disciplinarios relacionados con diferentes servicios civiles.
- En cualquier asunto referido al UPSC, pueden asesorar directamente al gobierno por el Presidente de la India.
Cuestión de género en el formulario de solicitud
Tema de género en el formulario de solicitud
Si bien la notificación de UPSC afirma “el gobierno se esfuerza por tener una fuerza laboral que refleje el equilibrio de género y se alienta a las mujeres candidatas a postular”,
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El formulario de solicitud disponible en línea no tiene la opción para “otros” en la categoría de sexo. Esto se destacó a través de una apelación de RTI presentada por Swapna, una transexual de 23 años con base en Madurai.
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La transgénero Swapna y la activista de género Gopi Shankar de Srishti Madurai
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organizó la protesta en Madurai collectorate el 7 de octubre de 2013, exigiendo una reserva y permitiendo que aparecieran géneros alternativos para los exámenes realizados por los exámenes TNPSC, UPSC, SSC y bancarios. Más tarde, Swapna trasladó con éxito el Tribunal Superior de Madras en 2013 y solicitó permiso para redactar el examen TNPSC Grupo II como candidata “mujer”.
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* Babbi *
