Muy bien, he recibido bastantes solicitudes sobre esto ahora. Así que voy a hablar de lo que sé por experiencia personal.
Descargo de responsabilidad: no tengo mucha idea sobre el proceso después de que se inició la prueba muApt. Esto se basa únicamente en cómo el proceso de reclutamiento fue anterior. Tampoco sé qué rondas se llevan a cabo definitivamente y cuáles son las que dependen del equipo de reclutamiento.
Después de limpiar su muApt, mi entendimiento es que puede haber una ronda GD, una ronda de síntesis de video, una nueva ronda de Hotseat y las entrevistas personales.
- Cómo prepararse para el examen BSNL TTA
- ¿Debo dejar mi trabajo para prepararme para el CAT 2016?
- ¿Qué tan diferente es CAT de otros exámenes de ingreso a empresas extranjeras como GMAT?
- ¿Cuál sería mejor, CAT o GATE para ingeniero?
- ¿Cuál es la mejor manera de prepararse para un banco PO mientras trabaja como empleado de TI?
Permítanme muy claro al inicio, no tengo idea de la ronda de Hotseat a partir de ahora . Intentaré averiguar más sobre esto.
Pero moviéndome a rondas que sí conozco.
1. Discusión en grupo: Puede tratarse de cualquier tema bajo el sol. O puede ser completamente imaginativo. Por lo tanto, debe saber un poco sobre temas de actualidad para la categoría anterior de temas; no necesita ser un experto, pero sepa lo suficiente como para poder mencionar factoides reales (como “Hace poco leí ese x% de personas …”), y no dé escenarios hipotéticos (algo como, “Tenga en cuenta que y% de la gente …”). Cuando conoce sus hechos, tiene confianza en lo que está hablando y todos lo notan.
Ahora el segundo tipo de temas son un poco difíciles. Los imaginativos pueden sonar incluso absurdos, algo que no es posible. Pero debes ser capaz de pensar de la siguiente manera: “¿Qué pasaría si fuera verdad? ¿Cómo serían las cosas entonces?” Ayuda si puedes entrar rápidamente en esa mentalidad, pero también puedes comenzar más lento, dejar que otros establezcan la base y luego usar lo que piensan las otras personas del grupo. Sin embargo, no tome el asiento de atrás demasiado tiempo, no quiere arruinar sus posibilidades porque no habló en el momento adecuado. La idea es ver si puedes pensar en algo nuevo o no.
2. Síntesis de video: esta ronda puede ser complicada para algunos. Ves un video y te piden que lo interpretes. Pero la interpretación no significa que si ves un clip de The Dark Knight, ve y escribe “¡Batman es increíble!” El objetivo de esta ronda es nuevamente ver si puede recibir el mensaje que el video está tratando de transmitir. El mensaje puede diferir de persona a persona, y eso está bien. Es solo que debes entender los puntos clave del video.
3. Entrevistas personales: pueden tomar muchas formas diferentes. Puede tener un tipo de entrevista técnica (que generalmente es una prueba para ver si puede pensar de manera objetiva y, a veces, fuera de la caja), además de una entrevista de recursos humanos. En las rondas de entrevistas, necesitas estar relajado; ¡El entrevistador es solo otro chico! Una cosa importante de la que hemos escuchado es la sección psicométrica en el muApt. Necesitas ser honesto en la entrevista; Nos hemos enterado de casos en los que alguien escribió algo en su mensaje y trató de comportarse de manera diferente en la entrevista. ¿Resultado? Rechazado. Así que la cosa psicométrica funciona, ten eso en cuenta. De lo contrario, ser honesto y directo. Este no es un examen de ingeniería en vivo, en el que da vueltas y vueltas al tema real y se las arregla para analizar.
De todos modos, esto es un poco que sí conozco sobre el proceso. Esperemos que esto sea útil. Todo lo mejor. 🙂
Gracias por los A2A’s.