¿Cuál es su opinión sobre UPSC que no asigna servicios a 120 candidatos de OBC este año?

A todos los que me dejen aclarar. He aclarado esta vez y asignado IRS, aunque debería haber obtenido IAS.

No soy un tonto al tratar de engañar a UPSC que sé que verificará todos los documentos. La razón por la que hice la solicitud en OBC fue porque llegué a saber que el salario no se contará para el límite de 6 Lakh en la prueba de ingresos / riqueza prescrita.

Te lo explicaré en detalle. Mi padre trabaja en una PSU (empresa del sector público). El memorándum de la OBC establece claramente que, para los empresarios, si el salario es superior a 6 mil rupias por año, se los considerará cremosos y no tendrán derecho a una reserva. En el memorándum de la Oficina de la capa Cremosa queda claro que el salario no se contabilizará como parte de los ingresos en la prueba de ingresos / riqueza para los empleados del gobierno, sino que se verá su clase.

Se da la misma cláusula que se aplicará mutatis mutandis a las unidades de suministro de energía, pero la evaluación de las publicaciones en la fuente de alimentación con respecto a las publicaciones del gobierno debe realizarse. Las lagunas en el memorándum es que no indica quién puede determinar la equivalencia. DoPT está rechazando sumariamente nuestras candidaturas diciendo que no se ha establecido la equivalencia para ninguna PSU y, por lo tanto, contaremos el salario de sus padres y, por lo tanto, estará en la nata. Intente llamar al DoPT para que comprenda cuán enfáticos son para nuestra causa que ha sacrificado muchos años, trabajos privados para este trabajo.

El OM indica que, cuando no se haya realizado la evaluación, se aplicará la prueba de ingresos / riqueza. La explicación de la prueba de riqueza de ingresos ha sido dada por la cláusula (x) del siguiente memorándum 36033/5/2004 con fecha del 14 de octubre de 2004.

Un niño puede comprender lo que se dice arriba.

Al incluir el salario de los padres en la prueba de ingresos / riqueza, han violado su propia causa.

Nada nuevo en las pautas de la capa cremosa: NCBC

El enlace de arriba muestra el discurso del presidente del NCBC.

También vea las cartas que estoy publicando que han sido enviadas por la Comisión Nacional para las Clases Atrás (NCBC), cartas del Ministerio de Justicia Social y Empoderamiento, Departamento de Personal, etc.

Si todavía no entiendes, déjame decirte de esta manera. Un policía que se une como subinspector pero se convierte en Dy.SP podrá obtener una reserva, pero un conductor / peón / empleado en cualquier fuente de alimentación dice CIL, NTPC, cualquier banco, LIC, junta estatal de electricidad, universidades, etc. no obtener reserva por la razón de que su salario bruto anual supera los 6 mil rupias. Puede hacer una investigación simple para averiguar el salario de cualquier asistente en una unidad de suministro de energía que trabaje por un período de 25 años (el momento en que sus salas utilizarán la reserva).

Además, cuídalo. Este es el momento para la admisión IIT / IIM. Ningún hijo / hija de un empleado de PSU puede hacer uso de la reserva de OBC para unirse a IIT / IIM. Te apuesto. Usted me muestra las declaraciones de TI de cualquier empleado de la PSU que trabaja como Asistente / Grado C / Clase III, por aproximadamente 25 años, su salario será de más de 6 Lakh.

Hemos acudido a la NCBC que ha prestado atención muy simpáticamente a nuestra demanda y se reunirán con el DoPT el lunes.

Estamos planeando reunirnos con los ministros / secretarios y toda la próxima semana. Si nada se materializa, recurriremos legalmente.

Quiero que DoPT presente un caso policial contra nosotros o que nos dé una orden de cita. Por qué ?

Al presentar el caso de la policía, incluso será un caso contra UPSC que verificó nuestra candidatura y aceptó la veracidad de nuestros certificados en su escrutinio detallado antes de Mains y antes de la entrevista.

Superando el examen más difícil del país y ahora degradándome, Dios … ¡Estoy devastado!

Los criterios de ingresos que se deben cumplir para categorizar la capa cremosa y no cremosa de OBC si la Clase no está especificada para PSU y PSB NO ESTÁ MUY CLARA. Hay puestos ejecutivos, administrativos, auxiliares, gerenciales, etc. en PSU, PSB, seguros y universidades. Significa que el sistema está dividido en grados oficiales / no oficiales, grados ejecutivos o no ejecutivos. Claramente, un conductor, un peón, un empleado, un supervisor, un guardia, un mecanógrafo, un cargador, un dumper no es un ejecutivo ni un oficial de grado. Ninguno de estos empleados puede equipararse en términos de instalaciones que se proporcionan en los oficiales de Clase 1 y Clase 2, ni tienen un poder equivalente. Casi todas las unidades de suministro de energía, PSB, organizaciones de seguros, universidades, etc. no han especificado y demarcado claramente la clase de empleo. En otras palabras, el gobierno también quiere decir que no se trata de una distinción entre un oficial y una clase trabajadora, ya que no se aclara o es muy clara, ya que la clase no es muy clara. La aclaración debe ser proporcionada por el gobierno y los propios jueces.

Añadiendo algunas aclaraciones.

1. Bajo el informe anual 2003–04 de la OBC, establece criterios, y dice claramente que APLICA A LOS OFICIALES. Entonces, por favor juzga quién es un oficial.

2. Otra circular hace más aclaraciones y dice que la OBC debe implementarse y los criterios de ingresos no deben privar a una de la reserva. OBCs EN EL PERÍODO INTERMEDIO HASTA QUE LA “CLASE” NO SE DETERMINE O CIERTO QUE OBTENERÁ BENEFICIOS DE RESERVA.

3. PRUEBA DE RIQUEZA: para determinar la riqueza de una persona, se menciona en la parte VI del ACT. Aquí 1 lakh se cambia a 6 lakhs. NO se debe ceder CLUBBED a los INGRESOS POR LA AGRICULTURA Y AL SALARIO: SE DEBE USAR EL PROCEDIMIENTO Y LA FÓRMULA PARA CALCULAR LA RIQUEZA.

Este es un juicio totalmente erróneo de UPSC.
En primer lugar, el gobierno mismo tiene la culpa, ya que aún no han establecido una equivalencia entre los puestos en el gobierno central y los empleados de PSU / PSB, según lo recomendado por el informe del comité de justicia V.Eswaraiah. Por un lado, el gobierno permite que los empleados de los ministerios y departamentos puedan hacerlo seguir buscando reservas y no las considera como una capa cremosa, y luego no permite que las personas de PSU / PSB, que hace algunos años eran entidades de propiedad totalmente gubernamental.
La imagen que ahora estoy adjuntando es de un documento de GoI. Puedes leerlo y descubrir por qué esto está mal.
Al aire libre
Al aire libre
Lea el párrafo que comienza con “Sin embargo”.
Fuente: NCBC
ENLACE: https://www.google.co.in/url?sa=…

Ahora veamos esto desde una perspectiva diferente. La mayoría de los candidatos que han aplicado a través de la cuota de OBC han superado las preliminares con calificaciones iguales o superiores a las requeridas para los candidatos de la categoría general. Si usted verá el corte de preliminares este año, hubo una diferencia de solo 1 punto entre OBC-NCL y los candidatos de la categoría general. Entonces, compararlos con TINA DABI, que es hija de un oficial de IES, no estaría bien. La única diferencia entre un candidato de categoría general y un candidato de OBC es que el chico de OBC podría obtener el servicio de su elección.
Entonces, si estas personas hubieran sabido de antemano en la etapa de notificación que tan / do de los empleados de PSU / PSB serán tratados como candidatos generales que habrían solicitado como candidatos de categoría general y aún obtendrían el mismo rango de categoría abierta que tienen ahora. Pero el gobierno incluso les ha robado esta oportunidad y ahora ni siquiera pueden obtener el servicio en la categoría general.
Sé que estos candidatos podrían tener que golpear las puertas del Tribunal Administrativo Central o de la corte suprema para obtener su derecho, pero eso innecesariamente desperdiciaría más años preciosos de sus vidas que la mayoría de ellos ya habrían desperdiciado para asegurar un buen rango y ver su nombre en esa lista codiciada.
Mis mejores deseos están con estos candidatos y espero que el tribunal apruebe la sentencia a favor de los candidatos.

¡Esas son buenas noticias!

Finalmente, un gran ideal democrático de “igualdad” se está haciendo realidad. Los candidatos de capas cremosas que aprovechan indebidamente la reserva a pesar de tener los recursos adecuados y no ser víctimas de ningún tipo de discriminación, no merecen los beneficios de la reserva.

Los que realmente la necesitan merecen la reserva: candidatos de SC / ST / OBC (e incluso generales) que provienen de entornos realmente pobres.

Deja de clamar que te llamen al revés, si realmente quieres estar adelante.

El gobierno cuestiona el estado de OBC de muchos en la lista de UPSC, el panel Atrás advierte sobre la agitación

Examen de los servicios civiles: las viejas reglas de memorándum de oficina cambian la cuota OBC

Despejaron a UPSC, pero se enfrentan a la descalificación.

Entonces, ¿cuál es la mezcla de castas correcta en UP? – Tiempos de India

यूपी चुनाव: के र पार्टी को चाहिए ‘ढाई जाति फॉर्म्युला’ – Navbharat Times

En la reciente Sentencia del Tribunal Superior de Madars el 31 de agosto de 2017, se confirmó la sentencia de CAT, Madars Bench, en la cual CAT, Madras Bench en su orden del 12.01.2017, ordenó al DoPT que retirara el párrafo 9 de la aclaración OM emitida por el DoPT en el año 2004 y reformularlo dentro de 3 meses.

U también puede comprobar lo mismo en la red en el siguiente caso.

No caso. en CAT, Madras Bench- 1132, 1133 y 1375/2014

No caso. en el Tribunal Superior de Madras- 6387, 6388 y 6389/2017

ESTADO DEL CASO RELACIONADO CON LA CAPA NO CREMA DE CANDIDATO ANTERIORMENTE PERO RECHAZADA POR DoPT.

El tribunal supremo en su orden de marzo de 2017 del documento WP 914/2016 relacionado con el rechazo del candidato por el DoPT sobre la base de una capa cremosa ha dirigido a los partidos a comparecer en el Tribunal Superior de Delhi, es decir, ha transferido la petición al Tribunal Supremo de Delhi. Ahora en el Tribunal Supremo de Delhi está registrado bajo el documento WP (C) 3073/2017 a 3084/2017 bajo diferentes peticiones de los candidatos. La próxima fecha de audiencia es el 26/09/2017.

Creo que todo lo anterior es una conspiración para finalizar la reserva de OBC.

En un juicio crucial el 22/03/2018, [1] el HC ordenó al Centro que vuelva a calcular la “capa cremosa” para los solicitantes en un plazo de ocho semanas, reavivando las esperanzas de que puedan unirse a los servicios civiles después de haber sido rechazados anteriormente. También puedes consultar las noticias relacionadas. [2]

Notas al pie

[1] http://lobis.nic.in/ddir/dhc/SUG

[2] Delhi HC critica los criterios de ‘capa cremosa’ del gobierno – Times of India

La pregunta es: ¿la notificación de UPSC 2015 tenía esta cláusula de que los candidatos de OBC de la capa cremosa no pueden aplicar a través de la cuota de OBC?

La respuesta es sí. Si no sigue las pautas de UPSC, tiene todo el derecho de rechazar su solicitud. La culpa está en el lado del candidato que incluso después de pertenecer a una familia acomodada utilizó su cuota de OBC.

Algunos quoranes argumentan que el margen de corte para General y OBC era bastante pequeño y que la mayoría de los candidatos de la OBC lograron obtener marcas por encima del límite general. Pero ese no es el punto. La falta de ética no es ética.

por favor responde mi pregunta.

mi padre es un granjero.

Soy de la categoría OBC.

si mi padre vendió una TIERRA AGRÍCOLA EN EL ÁREA RURAL, el valor monetario de esta tierra es superior a la falta de 8 que obtuvo mi padre. ¿Es esta cantidad contabilizada como el ingreso de mis padres?

¿Soy elegible para un certificado de capa no cremosa?

Obtuvimos la independencia … más de 75 años … pero aún no llegó la igualdad … muchos países se deshacen de las reservas … malas políticas … votan al principal culpable de la cultura bancaria … esto debería abolir lentamente la reserva …

¿No está bien?

Muchos de mis amigos que tienen una familia buena, buenos negocios, solicitan la Capa no cremosa de la OBC y luego me dicen ‘Tum to SC se ho arram se ho jayega’

Ellos fueron los que hicieron hoohallaha en AIR 1 y ahora, cuando se trata de ellos, ¿dónde están los que hicieron trolls y publicaciones sobre Tina Dabi?

No me pongo del lado de ella, digan lo que digan que es correcto, pero es correcto en este caso.

35 son aquellos cuyas familias tienen a los que están en las unidades de suministro de energía, que podrían ganar 7–8. Puede ser incorrecto ponerlos en este tema, pero ¿qué pasa con aquellos que tienen familias de clase de negocios y ganan casi millones de personas?

(No tengo nada para los que acaban de cruzar el límite, podría ser una injusticia para ellos)

Nadie está hablando sobre este tema, pero muy pocos están hablando sobre esto?

¡India increíble!

Es por esto que upsc es impredecible.

“Lo salvaje es impredecible, las cosas suceden, y siempre es cuando lo estás esperando”.

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