¿Tu puntaje realmente importa para conseguir un trabajo en Alemania? Si es así, ¿cuánto esperan? Si no, ¿qué esperan de un candidato que busca trabajo?

Su puntaje es solo uno entre muchos factores, como:

  • Tu país de origen; en la UE, la línea es como: el empleo del ciudadano local – del ciudadano de la UE – del resto del mundo
  • Sus habilidades lingüísticas y las requeridas para su trabajo.
  • Su experiencia personal en ese campo (y la especialización durante su M.Sc.)
  • Sus expectativas sobre los resultados monetarios y no monetarios del trabajo.
  • … y, en primer lugar, en caso de que no sea ciudadano de la UE: si existe una falta grave de solicitantes (europeos) en esa área

Y cuando se trata de su puntaje: ¿dónde lo adquirió, en Alemania? Si no, ¿es la universidad bien conocida en Alemania? ¿Es su maestría? Valorado en el mismo nivel entonces un M.Sc. ¿aquí?

Entonces, lo mejor sería estudiar algunos anuncios de empleo en su campo y cómo se describen las posiciones disponibles (dijimos una broma, todo lo que quieren es alguien con maestría, a principios de los años veinte, experiencia en estudios internacionales, 5 años trabajando. experiencia, y aceptar salarios bajos – tan fácil 😉).